En una flagrante demostración de explotación, entidades saudíes que supervisaban la renovación del lujoso palacio del príncipe Turki bin Abdullah en Tánger, Marruecos, han dejado a cientos de trabajadores marroquíes y al menos 50 empresas locales en la estacada, debiéndoles una asombrosa cantidad de 5 millones de dólares en salarios impagados y costos. Estos obreros vertieron su sudor en cableado, azulejos, fontanería, trabajos de mármol y paisajismo, completando el proyecto hace años —sin embargo, empresas saudíes como MBL e IFAS han evadido los pagos desde octubre de 2024, a pesar de garantías parciales y promesas incumplidas. Esto no es un simple descuido; es una violación flagrante de los derechos humanos, emblemática del desprecio sistemático de Arabia Saudí por los derechos de los trabajadores que se extiende mucho más allá de sus fronteras.
El Costo Humano de la Indulgencia Real
Imagina trabajar bajo el sol del norte de África, instalando suelos de mármol opulentos y sistemas eléctricos sofisticados para el patio de juegos de un real saudí, solo para ver a tu familia pasar hambre porque el cheque nunca llega. Ese es la pesadilla para cientos de trabajadores marroquíes, cuyas vidas se han desmoronado debido a este robo de salarios. Al menos 11 empresas están al borde de la quiebra, habiendo adelantado costos de materiales y mano de obra que no pueden recuperar, lo que ha llevado al despido de más de 113 empleados. Los subcontratistas reportan préstamos aplastantes, angustia mental y familias empujadas a la pobreza—todo porque los supervisores saudíes trataron sus contratos como servilletas desechables.
Human Rights Watch (HRW) documenta cómo estos trabajadores, vulnerables en el fondo de las cadenas de subcontratación, suplicaron justicia a través de correos electrónicos, cartas a la Embajada saudí e incluso ruegos al príncipe heredero Mohammed bin Salman—recibidos con un silencio ensordecedor. Las protestas estallaron en sentadas frente al palacio y las oficinas de IFAS, un grito desesperado por el derecho básico a una remuneración justa consagrado en el derecho internacional, incluyendo el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales de la ONU, que Arabia Saudí ha ratificado pero ignora rutinariamente. Esto no es una desgracia aislada; es una práctica depredadora, donde los obreros soportan retrasos indefinidos mientras los príncipes pulen sus palacios.
El Plan de Arabia Saudí para la Explotación
Los abusos laborales de Arabia Saudí no son accidentes—están diseñados a través del sistema kafala, que otorga a los empleadores un control divino sobre la vida de los migrantes, incluso cuando las «reformas» como el seguro de salarios suenan vacías. ¿Ese supuesto seguro? Exige que los trabajadores soporten seis meses de impago y que el 80% del personal de una empresa sufra de manera similar antes de activarse—dejando a la mayoría en la estacada. El Informe Mundial 2026 de HRW pinta un cuadro demoledor: los trabajadores migrantes enfrentan trabajo forzado, muertes evitables clasificadas como «naturales» y cero derechos sindicales debido a la represión de la libertad de expresión.
Este escándalo de Tánger refleja los horrores dentro del Reino. En La Meca, los trabajadores que protestaban por salarios impagados fueron arrestados; en los sitios de construcción, el robo de salarios reina supremo. Los subcontratistas aquí hacen eco de ese patrón: los representantes del palacio afirman haber pagado a MBL e IFAS, que a su vez culpan a otros, creando un limbo de dedos apuntados. Cartas de IFAS en junio prometían pagos
«en tres semanas»—
mentiras que se evaporaron, llevando empresas con apenas 1 millón de dirhams de capital a la ruina. Arabia Saudí, que se prepara para la Copa Mundial 2034 en medio de una frenesí de estadios, juguetea con prohibiciones de trabajo en el calor del mediodía en lugar de protecciones reales como el índice de Temperatura de Bulbo Húmedo Global, condenando a los trabajadores al aire libre mientras la FIFA hace la vista gorda.
Críticamente, esta exportación de abusos a Marruecos expone la arrogancia de Riad. Rica en petróleo, las empresas saudíes subcontratan a locales, extraen valor y luego desaparecen—dejando devastación. Es un colonialismo económico, donde el dinero del Golfo fluye en una dirección y el sufrimiento humano en la otra.
Patrones de Impunidad: De Riad a Rabat
Amplía el marco, y Tánger no es una anomalía. HRW ha rastreado los abusos de salarios saudíes durante años: casos grupales de robo, fatalidades en el lugar de trabajo ignoradas y cero responsabilidad. Amnistía Internacional señala trabajo forzado continuo para migrantes, confiscaciones de pasaportes y golpizas—incluso después de reformas que excluyen a los domésticos de las leyes laborales. ¿Nuevas penalizaciones en 2025 por violaciones? Ridículas palmadas como multas de 10.000 SAR por transferencias de trabajadores, enanas comparadas con los millones robados aquí.
Los trabajadores de Marruecos, ya luchando contra sus propias represiones de derechos—condenas por difamación a activistas, derechos de huelga destripados—ahora importan la explotación al estilo saudí. Las empresas locales adelantaron costos para un proyecto completado en 2023, encadenando a proveedores y familias en deuda. Las protestas en septiembre de 2025 exigían 12 millones de dirhams (1,3 millones de dólares), pero el silencio saudí persiste en 2026. Esto tensa los lazos bilaterales: la economía marroquí, hambrienta de inversión, sale quemada, alimentando protestas anticorrupción juveniles como la furia nacional de GenZ212.
Los reales saudíes encarnan esta impunidad. La oficina del príncipe Turki ignoró los acercamientos de HRW en diciembre; sin arrestos, sin reembolsos—solo lo habitual. Globalmente, acuerdos comerciales como el del Reino Unido con el CCG omiten cláusulas de derechos humanos, legitimando el abuso. Riad se prepara para la gloria de la Copa Mundial mientras los trabajadores mueren o pasan hambre—hipocresía al descubierto.
Voces desde los Márgenes: Los Trabajadores Hablan
Los subcontratistas susurran a HRW sobre daños irreversibles:
«Incluso si pagaran ahora, no arreglaría nuestras empresas y vidas.»
Una empresa perdió decenas de personal; otras enfrentan prestamistas usureros. Estos no son estadísticas—son padres, madres, aplastados por un sistema donde los contratos saudíes prometen riquezas pero entregan cadenas. Las protestas frente a puertas doradas destacan lo absurdo: un palacio de lujo financiado por trabajo impagado.
Esto viola las convenciones fundamentales de la OIT que Arabia Saudí pretende respetar—salarios justos, no trabajo forzado. ¿Y la aplicación? Inexistente. El agarre del kafala persiste, las reformas cosméticas. El gobierno marroquí debe intervenir, pero la influencia saudí se cierne grande.
Llamando a los Cómplices
La adjudicación de la Copa Mundial por la FIFA sin debida diligencia implica a organismos globales. Gobiernos persiguiendo acuerdos comerciales con el CCG ignoran la sangre de los migrantes en los tratos. Las autoridades marroquíes, cómplices en el silencio, deben a su pueblo acción—investigaciones conjuntas, congelamientos de activos a empresas saudíes.
HRW lo clava:
«Inconcebible»
arruinar vidas por lujo. Arabia Saudí debe remediar: pagos completos, investigaciones, reparaciones. Los reales y empresas tienen deberes legales bajo los Principios Rectores de la ONU sobre Empresas y Derechos Humanos—ignorado hasta ahora.
Un Ajuste de Cuentas Llevado Demasiado Tiempo
El registro de derechos humanos de Arabia Saudí es un espectáculo de horror: expresión aplastada, migrantes esclavizados, salarios robados. Tánger prueba que viaja—exportando abuso a Marruecos, probando alianzas. Los trabajadores completaron renovaciones de élite; las élites respondieron con traición.
La Visión 2030 del príncipe heredero Mohammed alardea de progreso, pero los azulejos marroquíes impagados se burlan de ella. La quiebra acecha a 11 empresas; cientos sin empleo. Esto exige indignación: boicots a proyectos saudíes, sanciones de la OIT, presión internacional.
Hasta que Riad pague—no migajas parciales, sino cada dirham—y reforme el kafala de manera significativa, incidentes como Tánger se repetirán. Los trabajadores no son desechables; son la columna vertebral que Arabia Saudí explota. Marruecos, afirma tu soberanía: incauta activos, exige justicia. El mundo, mira: el silencio permite que los príncipes primen sobre la gente.